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「OKR」 リーダーシップを育てるマネジメント手法

社会やビジネスモデルの変化が加速する中、自ら考え行動する人財の重要性が高まり、社員ひとりひとりのリーダーシップ向上が大きな課題になっています。 
Googleに代表されるシリコンバレーの成長企業では『OKR』という「成果を高めるマネジメント手法」が採用され、社員の自発性とリーダーシップを生み出しています。本シアターでは、理論と実践から得た経験を交えて「OKRとは何か？」「OKRがなぜ有効なのか？」を解説します。